Exemples de missions de coaching

  • Améliorer son leadership
  • Surmonter des obstacles
  • Développer ses capacités à déléguer
  • Prendre du recul pour faire des choix stratégiques
  • Gérer ses priorités et son temps
  • Gérer son stress et ses émotions
  • Améliorer sa créativité ou sa capacité à innover
  • Développer des compétences : relationnelles, managériales…
  • Comprendre son propre fonctionnement et celui des autres
  • Savoir négocier
  • Accompagner des prises de fonction : mobilité, embauche, promotion
  • Développer son réseau relationnel
  • Optimiser sa communication écrite et orale
  • Gérer des conflits
  • Développer l’esprit d’équipe
  • Manager à distance des équipes nomades
  • Développer la confinace en soi en situation de vente
  • Mettre en pratique des méthodes de vente en mode multi-canal
  • Etc.